掲載企業情報

株式会社パーフェクトは、神奈川県、東京都、愛知県、大阪府で小規模保育園「ひよこルーム」を運営している企業です。

子どもたちの個性を尊重し、好奇心や思いやり、自立心を育むことを保育理念に掲げています。
株式会社パーフェクトは保護者や地域社会と連携し、安全で安心できる保育環境の提供を通じて、次世代の育成に貢献することを目指しています。

株式会社パーフェクトは保育施設「ひよこルーム」を運営する企業

株式会社パーフェクトは、2016年に創設された国の制度を活用し、企業主導型保育園「ひよこルーム」を運営しています。
もちろん近隣提供企業で勤めている方や地域のお子様もお預かりすることも可能で、認可保育基準で自治体を通さず、直接保育園に応募ができ、保育料金も定額、低料金ということ家庭にも優しい保育園となります。

株式会社パーフェクトの会社概要や基本情報を一覧で紹介

株式会社パーフェクトの基本的な企業情報について、所在地、代表者、設立年月日、資本金、従業員数などの項目に分けて具体的に説明します。

会社名や所在地などの基本情報（渋谷本社の他、東京都江戸川区、神奈川県横浜市、大阪府など、他県にわたり拠点展開中）

株式会社パーフェクトの会社名と本社の所在地は以下の通りです。
本社は東京都渋谷区にあり、主に首都圏と関西圏、東海地方で保育施設を展開しています。
会社名：株式会社パーフェクト
本社所在地：〒150-0011　東京都渋谷区東1-26-30-4F
勤務支店一覧：武蔵新城保育園（神奈川県川崎市）、妙蓮寺保育園（神奈川県横浜市）、江戸川保育園（東京都江戸川区）、浪速保育園（大阪府大阪市浪速区）、徳庵保育園（大阪府大阪市稲田本町）、豊田保育園（愛知県豊田市）
電話番号：03-6820-7646

代表者ごあいさつ

株式会社パーフェクト代表の日與川です。 弊社では女性従業員が多く、育児によるキャリア中断が大きな課題でした。大切な仲間の復帰を支えたいという想い、そして地域の待機児童問題への貢献を目指し、この度「企業主導型保育園」を設立いたしました。

仕事と育児を両立できる環境を整えることで、従業員の活躍と地域社会の発展を全力でサポートしてまいります。

会社の設立年月日とこれまでの沿革

株式会社パーフェクトは、企業主導型保育事業への参入を目的として設立されました。
設立以来、待機児童問題が深刻な都市部を中心に「ひよこルーム」を開園し、地域の子育て支援に貢献してきました。
少人数制保育の強みを活かし、質の高い保育サービスを提供することで、着実に事業を拡大しています。

資本金と従業員人数について

株式会社パーフェクトの資本金と従業員数は以下の通りです。
従業員数は、保育士や調理員、本部スタッフなど、すべての職種を含んだ人数です。
資本金：1,000万円
従業員数：約180名（2025年1月1日時点）

株式会社パーフェクトが展開する主な事業内容・概要

株式会社パーフェクトは、保育施設の運営を核としながら、保育事業に関するコンサルティングなど、子育て支援に関連する多様なサービスを展開しています。

中心事業である保育施設「ひよこルーム」の運営

中心事業は、企業主導型保育園「ひよこルーム」の運営です。
この保育園は、定員20名未満の小規模な施設であり、0歳児～2歳児を主な対象としています。
少人数制の利点を活かし、子ども一人ひとりの発達段階や個性に応じたきめ細やかな保育を提供しています。

家庭的な雰囲気の中で、子どもたちが安心して過ごせる環境づくりを重視しています。

企業主導型保育事業に関するコンサルティング

長年の保育園運営で培ったノウハウを活かし、他社が企業主導型保育園を設立・運営するためのコンサルティング事業も行っています。
事業計画の策定から施設設計、人材採用、運営マニュアルの作成まで、総合的なサポートを提供します。

この事業は、自社の保育研究ラボで得た知見を基に、より質の高い保育環境を社会に広めることを目的としています。

子育て支援に関するその他の取り組み

正規の保育サービスに加え、一時預かり事業も実施しています。
保護者の急な用事やリフレッシュなどの際に、時間単位で子どもを預かることで、地域の子育て世帯を柔軟に支援する体制を整えています。

今後も、地域社会のニーズに応じた多様な子育て支援サービスの展開を検討しています。

株式会社パーフェクトの保育士の仕事内容・掲げる保育理念とビジョン

株式会社パーフェクトでは、「好奇心」「思いやり」「自立心」を育むことを理念としています。
子どもたちの健やかな成長を支えるための具体的な仕事内容、保育方針や、安全管理体制の構築に力を注いでいます。

子ども一人ひとりの個性を尊重する保育方針

子どもの興味や関心を尊重し、主体性を引き出す保育を実践しています。
日々の遊びや活動の中で、子どもたちが自ら考え、試行錯誤する機会を大切にしています。
保育士は、子ども一人ひとりの個性や発達段階を丁寧に見守り、それぞれのペースに合わせた適切な関わりを心がけることで、自己肯定感を育みます。

保護者と地域から信頼される園づくりのための取り組み

保護者との密なコミュニケーションを重視し、信頼関係の構築に努めています。
日々の連絡帳や送迎時の対話はもちろん、個人面談や保育参加の機会を設けることで、子どもの成長を共有し、子育ての悩みや不安に寄り添います。
また、地域のイベントへの参加などを通じて、社会とのつながりを大切にし、開かれた園づくりを進めています。

安全で安心な保育環境を提供するための安全管理体制

子どもたちが安全に過ごせる環境を最優先に考え、徹底した安全管理体制を構築しています。
職員全員が定期的に安全研修や救命講習を受講し、緊急時の対応能力を高めています。
また、施設の安全点検や衛生管理を日々実施し、事故や感染症の予防に努めています。

SIDS（乳幼児突然死症候群）対策として、睡眠中の呼吸チェックも厳格に行っています。

株式会社パーフェクトの採用・求人情報の概要・給与、休日などの気になる評判は？

株式会社パーフェクトでは、子どもたちの成長を支える意欲のある人材を募集しています。
保育士を中心に、様々な職種で採用活動を行っており、従業員が安心して長く働けるような職場環境の整備に力を入れています。
キャリアアップを目指す方や、ワークライフバランスを重視する方に向けたサポート体制もデザインされています。

各保育園で現在募集している保育士などの職種一覧・求人情報の概要

現在、主に以下の職種で募集を行っています。
各園の状況により募集職種は異なるため、詳細は採用サイトで確認する必要があります。
アルバイト、契約社員・正社員積極採用中です。
・保育士（正社員・パート）
・保育補助（パート）
特に、小規模園での勤務経験がある方や、これから保育士としてのキャリアを積みたい未経験者も歓迎しています。

従業員の働きやすさを支える休日休暇・給与・福利厚生制度やその他待遇の情報

年間休日数120日以上（有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇などの長期休暇）で休みもしっかりと確保できます。

また従業員が安心して長く働き続けられるよう、充実した給与待遇、福利厚生制度を整えています。

交通費全額支給
資格手当
能力手当
役職手当
昇給あり（年1回）
賞与あり（年2回）
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
産前産後・育児休暇制度（取得・復帰実績あり。育休からの復帰率は100％）
有給休暇（取得率100%）
定期健康診断
時短勤務制度
定期予防接種

株式会社パーフェクトの募集・応募から採用までの情報・選考プロセスの流れ

応募から採用までの基本的な流れは以下の通りです。
人物重視の選考を行っており、面接では保育に対する考え方や子どもへの想いなどを尋ねられます。
電話やメールでのご応募受付中です。
応募から内定までの期間は約2週間ほどです。

応募：採用サイトまたは求人媒体からエントリー
書類選考：履歴書・職務経歴書による選考
面接：採用担当者および園長による面接（1回）
内定：採用条件の提示
面接では、実技試験（ピアノや読み聞かせなど）は基本的にありません。

株式会社パーフェクトとはに関するよくある質問

株式会社パーフェクトや同社が運営する保育園「ひよこルーム」について、頻繁に寄せられる質問とその回答をまとめました。

株式会社パーフェクトが運営する保育園はどこにありますか？

本社は渋谷にありますが、神奈川県（川崎市、横浜市）、東京都（江戸川区）、愛知県（豊田市）、大阪府（大阪市、東大阪市）にあります。
主に駅の近くなど、保護者が送迎しやすい立地に開園しています。
詳しい住所や各園の詳細は公式サイトで確認できます。

採用選考において重視される人物像について教えてください

子どもが好きで、一人ひとりに寄り添った丁寧な保育を実践したいという意欲を重視します。
チームワークを大切にし、他の職員と協力しながらより良い園づくりに貢献できる方を求めています。
実務経験の有無よりも、保育への熱意や人柄を大切にしています。

株式会社パーフェクトのまとめ内容・その他注目ポイント

株式会社パーフェクトは、企業主導型保育園「ひよこルーム」を運営する企業です。
神奈川、東京、愛知、大阪の都市部で、0歳から2歳児を対象とした小規模保育を展開しています。
子ども一人ひとりの個性を尊重する保育方針を掲げ、安全管理を徹底した環境を提供しています。

また、保育園運営で得た知見を活かしたコンサルティング事業も手掛けており、子育て支援分野で多角的な取り組みを行っています。

ただいま各園での採用を強化中です。
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