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みなし残業とは?違法になるケース・メリットデメリット・計算方法
みなし残業制度とは、給与に一定時間分の残業代をあらかじめ含めて支払う制度で、一般的に「固定残業代制」と呼ばれます。 この制度は、適切に運用されれば従業員… 続きを読む
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2003年生まれ学歴早見表 履歴書用の卒業年度(西暦・和暦・令和対応)
2003年(平成15年)生まれの人が履歴書を作成する際に役立つ、学歴早見表を紹介します。 就職活動や転職活動では、正確な入学・卒業年度の記入が不可欠です。 こ… 続きを読む
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BE GOOD編集部入社書類を郵送する際の注意点と添え状の書き方を徹底解説!
入社が決まった後、重要なステップの一つが「入社書類」の郵送です。 しかし、どの書類をどのように送るべきか、悩んでいませんか? この記事では、入社書類を郵… 続きを読む
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BE GOOD編集部3年以内に転職は不利?後悔しないための判断基準と成功のコツ
新卒で入社した会社を3年以内で転職することに対して、「キャリアに傷がつくのでは」「不利になるのではないか」と不安を感じる方は少なくありません。 しかし、3… 続きを読む
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BE GOOD編集部企業の選び方 後悔しないための判断基準と面接で使える軸の見つけ方
後悔しない企業選びとは、自分だけの判断基準を持ち、納得して入社先を決めることです。就活を進める中で数多くの企業に出会いますが、明確な選定の軸がなければ情… 続きを読む
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BE GOOD編集部居酒屋バイトはきつい?「やめとけ」と言われる5つの理由とメリット
居酒屋バイトは「きついからやめとけ」と言われることもありますが、高時給やまかないなど魅力も多い仕事です。 居酒屋で働く中で感じるきつい点と、その分得られ… 続きを読む
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BE GOOD編集部再就職の志望動機 ブランクを強みに変える書き方と状況別例文
再就職活動における志望動機は、採用担当者に自身の入社意欲と貢献可能性を伝える重要な項目です。特にブランク期間がある場合、その期間をどう説明し、前向きな姿… 続きを読む
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BE GOOD編集部在職中の志望動機【例文あり】転職を成功に導く履歴書の書き方とコツ
在職中の転職活動では、採用担当者に「なぜ今の会社を辞めてまで自社に来たいのか」という点を納得させられる志望動機が不可欠です。在職中だからこその経験を強み… 続きを読む
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BE GOOD編集部仕事量が多い、辞めたい…自分だけ?辞める前の対処法と判断基準
「自分だけ業務が多いと感じて辞めたい」「この負担はいつまで続くのか」と悩んでいませんか。仕事量が多い状態が続くと、心身への負担も大きくなります。重要なの… 続きを読む
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BE GOOD編集部退職書類の郵送方法 封筒の書き方・入れ方・送付状マナーを解説
やむを得ない事情により、退職書類を手渡しではなく郵送で提出するケースは少なくありません。 この記事では、退職届を郵送で提出する際の正しい方法やマナーを解… 続きを読む


